건설 현장 임금체불 막는 방법, 발주자 직접지급제 신청하기

건설 현장 임금체불 막는 방법, 발주자 직접지급제 신청하기

건설 현장 임금체불을 막는 발주자 직접지급제, 적용 조건과 신청 전 확인할 점을 안내합니다.
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공무직 임금, 왜 기관마다 다를까 - 차등 이유와 문의처

공무직 임금, 왜 기관마다 다를까 – 차등 이유와 문의처

공무직 임금이 기관마다 다른 이유와 확인 방법, 문의처를 정리했습니다.
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실업률 4.1%에서 2.0%로, 8개월간의 회복이 말해주는 것

실업률 4.1%에서 2.0%로, 8개월간의 회복이 말해주는 것

2025년 12월 4.1%까지 치솟은 한국 실업률이 2026년 8월 2.0%로 회복된 배경. 통상 환경 악화로 인한 심리 위축 후 정부 정책과 서비스업 중심 고용 재편으로 빠르게 회복됐지만, 구조적 약점은 여전합니다.
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실업률 2.0%, 이게 정말 고용 회복일까

실업률 2.0%, 이게 정말 고용 회복일까

2026년 8월 기준 실업률이 2.0%로 떨어졌지만, 이는 고용 회복이 아니라 구직 포기 인구 증가의 신호다. 겨울 급등의 원인과 봄 이후 하락의 의미를 분석합니다.
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고용률 63%, 회복이 아니라 새로운 천장이다

고용률 63%, 회복이 아니라 새로운 천장이다

2026년 8월 기준 한국 고용률 63.3%는 회복이 아니라 새로운 평형점입니다. 금리 동결과 인상 사이에서 고용 시장의 구조 변화를 읽는 법.
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권고사직과 자발적 퇴사, 서류 한 줄이 실업급여를 가릅니다

권고사직과 자발적 퇴사, 서류 한 줄이 실업급여를 가릅니다

권고사직과 자발적 퇴사, 이직확인서 사유 코드가 실업급여를 가릅니다. 오늘 확인할 서류와 절차를 정리했습니다.
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고용률 1년 반 만에 회복 안 되는 이유, 채용 시스템 자체가 바뀌었기 때문

고용률 1년 반 만에 회복 안 되는 이유, 채용 시스템 자체가 바뀌었기 때문

2026년 7월 고용률이 여전히 1년 전 정점에 못 미치는 이유를 분석합니다. 청년층 고용 악화, 신입 공채 43% 급감, 정규직 26년 만의 감소로 읽는 채용 시스템 근본 변화.
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이력서는 있는데 경력기술서가 막막할 때 쓰는 법

이력서는 있는데 경력기술서가 막막할 때 쓰는 법

경력기술서 막막할 때, 업무 나열 대신 상황-행동-결과로 정리하는 실전 작성법을 안내합니다.
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봄 반짝 고용, 겨울에 무너진 이유

봄 반짝 고용, 겨울에 무너진 이유

2026년 7월 기준 산업별 고용이 이 기간 중 최고점에서 1년 새 1173만 명 낙폭 후 회복. 경기 아닌 기업의 미래 전망이 고용을 좌우한다는 의미를 읽다.
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2025년 12월 실업률 급등은 시장 신호였나, 계절 현상이었나

2025년 12월 실업률 급등은 시장 신호였나, 계절 현상이었나

2026년 7월 기준 지난 18개월 실업률 변동의 의미를 분석합니다. 겨울 급등과 봄 회복이 시장의 재정렬이었으며, 기업의 신중한 고용 회복을 의미한다는 점을 설명합니다.
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